人事評価コンサル事例 お客さまの声 Voice

国内47都道府県の様々な企業様でOGSコンサルティングの導入が進んでいます。

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  専門職・技術職の定量評価を実現

  株式会社アイルリンク 「人財に選ばれる企業」になるために 想いを込めた人事評価の設計で、組織の軸をつくりあげたい

  業種

  福祉

  従業員数

  50-100名

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  「こういう考え方があったのか」

  NextHUB株式会社 人事評価制度の重要性について本質の部分から学ぶことができた

  業種

  コンサル

  従業員数

  20名未満

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  生産性の可視化で業務効率UP

  株式会社R.Life 定量化しづらい業種だからこそ、 公正な人事評価で、業界に新たな風を吹き込みたい

  業種

  内装

  従業員数

  20名未満

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  売上前年比150％を実現

  Jeisys Medical Japan 株式会社 「人財に悩みを持つ全ての企業」におすすめ。 OGSの研修で、従業員のさらなる成長を後押しする

  業種

  医療

  従業員数

  50-100名

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  評価制度を「見直し」中の方にこそOGS

  株式会社シーグリーン 人事評価システムに、OGSのノウハウをプラス。 どんな変化にも対応できる柔軟な評価制度を提供していきたい。

  業種

  HR

  従業員数

  20-50名

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  自社での自走化に魅力

  まんせい労務サポートオフィス 仕事は「何をやるかより誰とやるか」を重視。 お互いが協力し合い、より多くの企業を事業成長に導きたい。

  業種

  社労士

  従業員数

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  店舗の物販売上が前年比110％

  M.Y ANJELIQUE 人事評価をスムーズに設計できた！ テスト導入を経て、評価制度の重要性を確信。

  業種

  美容

  従業員数

  20-50名

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  自社に合った人事評価制度を組成

  株式会社STYLE なぜ人事評価制度が必要なのかーー。 人事評価制度の本質から理解を深め、事業成長に導く。

  業種

  フィットネス

  従業員数

  20-50名

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  従業員のモチベーション向上

  株式会社STORY 今、経営者としてすべきこととは。 公正な人事評価が、従業員と事業を共に成長へと導く。

  業種

  マーケティング

  従業員数

  50-100名

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  月平均利益 前年比154％を実現

  ジパングカリーカフェ マーケティングの基盤を固められた。 だからこそ、オーナーとしてマネジメント業に注力できる今がある。

  業種

  飲食

  従業員数

  20名未満

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  「モノサシ」創りが組織を創る

  株式会社シセイ 従業員と二人三脚で、事業成長を目指す。 ルールや理念に共感してもらえる組織づくりを進めたい。

  業種

  薬局

  従業員数

  20-50名

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  評価基準を設定し、皆が成長できる会社へ

  Ramen 辻 「OGSの皆さんとなら一緒に事業成長していける」 これから目指すビジョンを、OGSと共に叶えていきたい。

  業種

  飲食

  従業員数

  20名未満